近日，在中國平煤神馬集團2025年科技創新大會會場上，燈光璀璨、氣氛熱烈，伴隨著會場內掌聲陣陣，1200余項科技進步與管理創新成果獲獎代表依次接受表彰。
去年以來，該集團將科技創新“置頂”為企業發展核心戰略，作為破局突圍的核心引擎，一體推進創新領跑、新業倍增、數智賦能“三大行動”，投入科研資金43.8億元，研發投入強度達到2.6%，在創新速度、機制、獎勵等方面超越眾多外資企業與國內一流企業，為企業高質量發展注入強勁動力。
制度保障方面，50余項科技管理制度構筑起堅實的政策支撐，特別是去年全面實施重大科技創新工程專班推進工作機制，打造了“快速研發、快速轉化、快速見效”的創新閉環；體制機制改革方面，全面構建實施更加精準的科技創新激勵機制，4376萬元科技獎金的發放不僅創下省管企業之最，更生動踐行了“工資靠課題、獎金靠成果”的激勵理念；創新管理領域，以目標為導向構建高效體系，堅持科技創新目標管理暨績效考核體系與3年對標行動方案雙管齊下，推動規上工業企業研發活動覆蓋率達到100%。
在制度護航、激勵驅動、管理增效的協同發力下，集團創新工作蓬勃開展。去年，該集團承擔國家重點研發計劃9項、省重大科研項目11項，實施集團重點以上科研項目206項，榮獲省部行業級科技進步獎34項，被授權各類知識產權成果595項。
同時，該集團以“平臺＋主體”雙輪驅動，構建起獨具特色的科技創新生態體系。在多層次科技創新平臺方面，煉焦煤資源綠色開發全國重點實驗室的建成，為傳統產業綠色轉型提供了關鍵技術支撐；河南省尼龍新材料產業研究院的建設，成為尼龍產業技術攻關的重要引擎；兩家省級中試基地的獲批，打通了科技成果轉化的“最后一公里”。
在創新主體培育方面，通過“科技＋資本＋產業”三位一體的專精特新項目培育模式，構建起完整的創新型企業成長梯隊。130家省級以上專精特新企業，79個省部級以上科研平臺，3個博士后工作站構成強大創新系統；5名院士、8名行業領軍人才領銜20支國內一流團隊、1.2萬名研發人員組成的“最強大腦”，正成為該集團突破“卡脖子”技術的核心戰斗力。
依托持續積累的強大創新勢能，2024年，該集團在關鍵技術領域實現歷史性突破，以“硬核科技”重塑行業競爭格局：千米深井復合頂大采高超大空間組合充填關鍵技術達到國際領先水平，為綠色礦山建設提供“平煤神馬方案”；首次攻克本煤層瓦斯地面抽采技術，地面瓦斯累計抽采量突破1.2億立方米，為煤炭行業的安全生產和清潔能源開發利用開辟了新的路徑；全釩液流電池1GW裝置成功實現全產線智能化生產，標志著我國在儲能電池領域的技術和產業化水平邁向新的高度……
此外，該集團將創新基因注入數字血脈，積極構建“智慧平煤神馬”新生態：集團云中心和大數據中心全面建成，12項核心業務“上云用云”，財務、人力資源大數據分析模型建成投用，司庫系統一期上線運行；規上工業企業數字化轉型率突破85%，焦化板塊生產監測數據自動采集率達到80%，勾勒出傳統產業的智能輪廓；19家單位完成裝車、計量、質檢系統智能化改造，TDS智能干選系統讓原煤灰分顯著降低，機電遠控率提升至89.1%的背后，是“有人巡檢、無人值守”的生產革命。(閻波 郭燦江)
